坚持创新 推动转型 推动地勘产业经济高质量发展——浙江省物勘院主要工作成效

2019年，浙江省地球物理地球化学勘查院围绕省委省政府和局党委中心工作，坚持以市场为导向，以质量和效益为中心，以创新和转型为动力，不断推动地勘产业经济高质量发展。全年完成总产值4.34亿元，同比增长13.91%；全年实现利润总额4041万元，同比增长16.63%；上缴国家各项税金2398万元；生产增加值18752万元，同比增长9.07%；年末应收账款8553.7万元，较上年减少1246.0万元，应收账款回收率80.43%；年末账面净资产25533万元，同比增长10.12%，净资产收益率11.63%。共签订合同2239个，合同金额3.34亿元。2019年稳步推进大项目承揽，持续中标重大市政勘察和检测项目，签订100万元以上检测、测量、勘察项目28个，合同金额合计10246.48万元，占总合同额的33%。
一、推动经营思路转型，产业经济实现新发展
1、产业经济不断拓展。一是建立新模式。2019年主动对接地方政府、资源规划、环保等部门，取得较好成效，地热资源勘查合作新模式有实质进展，与开化、青田等县市签订了地热勘探战略合作协议，各项工作进展顺利。二是拓展新领域。成功中标入围杭州、金华、嘉兴等市重点行业企业用地调查工作，并开展了土壤污染调查项目工作；充分利用和发挥瓶窑老基地作用，承接了杭州市重点行业企业用地调查样品制备流转中心建设与运营，并通过验收；积极拓展在线实时监测、在建工程检测评估、已建工程检测评估和工程物探检测，形成了以在建工程检测评估和已建工程检测评估项目为拳头产品，在线实时监测和工程物探检测领域以点带线到面逐步发展的格局；持续开展防灾减灾服务乡村工作，圆满完成两进”、“两查”、“一张图”编制等工作。三是走出新地域。在新疆、四川、海南、福建等地开展的测绘、地热、管线勘查等工作，进展良好。四是建立新联系。与大业主建立新领域的长期友好合作关系，如与地铁集团在地铁保护监测领域、与杭州市运河综合保护开发建设集团在相关专业均开展了新的技术服务。
2、专业特色有效发挥。一是继续开展省部合作“浙中地区1:25000航空物探调查”项目。二是发挥物探优势，先后参与杭州市余杭街道禹航路应急抢修工程路面塌陷等多个应急调查项目。三是积极参与规范编写及课题研究，主编的浙江省《土工试验质量管理规范》等三项省标已于6月正式发布实施；主编制了《地下水封洞库工程物探规范》，已通过标准专项审查会，报批稿已提交到石油标准化委员会；参编的《轨道交通结构监测技术规范》等二省标正在成稿过程中。参与“滨海软土地区精准勘察关键技术研究及应用”课题研究，获得2019年交通运输协会科技进步二等奖。
二、推动规范管理转型，促进内部运行建立新秩序 
1、规范质量安全管理。开展了“安全生产月”、“质量月”活动。制定项目技术方案编制目录和内容，保证方案的合理、合规性和可操作性、针对性，以指导项目外业工作的实施；常态化开展飞行检查，重点对持证上岗和项目技术方案、现场标识、相关台帐和工作质量开展严格检查，对存在安全违规违章行为的，按照规定进行处罚。
2、深化巡视审计整改。专门成立审计科，充实审计力量。召开审计整改座谈会，多次向局提交整改情况汇报，并进行财务经营人事制度的宣贯，针对存在的问题，采取积极有效的措施，委托事务所进行专项审计，理清历史遗留问题。强化二级单位的内部绩效目标考核工作，开展对项目借款资金的支付、归还进行跟踪监督，防范资金风险。
3、健全内部控制体系。以项目管理系统为平台，将成本报销与项目建立一一对应关系，落实管理部门对成本开支的审核把关责任，尤其是对所在单位外协工程款（劳务费）的支付进行严格审批，做到项目支出合法合规。加强资金管理，对应收账款进行全面清理并加强动态管理，对五年以上应收账款委托律师事务所催讨；规范生产单位核定流动资金的使用，将生产单位自有资金的动态状况与成本支付能力挂钩，对流动资金借款的使用、归还情况进行跟踪，发现问题进行反馈处理，努力降低资金风险；针对审计过程中发现的应收账款相关问题，开展了应收账款专项清理工作。
4、开展资质资格认证。院属企业浙江省工程物探勘察院新获土壤、水质、建筑材料、天然放射性核素、空气等五大类共265个参数的资质认证；院属企业浙江省地球物理技术应用研究所取得了水泥、钢筋、金属材料等19大类82个参数的扩项资质认证，并新取得“建筑工程材料见证取样检测”、“建设工程钢结构检测”两项检测资质。
5、荣获多项行业奖励。获2019年全国优秀工程勘察行业奖二等奖1项，浙江省优秀勘察设计成果综合类（工程勘察）一等奖1项，杭州市“西湖杯”一、二、三等奖各一项，浙江省优秀QC成果一等奖1项，二等奖1项；地勘局工程勘察技术比武团体一等奖1项。浙江省工程物探勘察院被中国勘察设计协会推举为“优秀勘察设计企业”。
6、科技协作深入开展。成功引进杨文采院士及专家团队为我院院士工作站新的合作伙伴。组织人员参加地灾防治技术规范、检测人员、工勘外业见证等外部培训，院内部开展3期地质基础知识培训，共有400多人次参加内外部技术培训。
7、改革工作稳步推进。积极推进改革前期准备工作，在院属企业范围内开展清产核资工作。向全院职工征求对改革工作的意见、人员事企分流意向选择。院属一级企业已完成工商变更，由“浙江省工程物探勘察院”更名为“浙江省工程物探勘察设计院有限公司”；院属二级企业“浙江省地球物理技术应用研究所”的公司制改制正进行资产评估，评估后再行提交相应变更手续。
三、推动党建和党风廉政建设，促使全面从严治党呈现新局面
1、扎实开展主题教育活动。按照中央、省委和局党委的统一部署，6-8月份在全院扎实开展了“不忘初心，牢记使命”主题教育。院党委以中心组学习会等形式开展了5次集中学习、1次集中自学、3次集体研讨、4次夜学。党委班子成员结合分管工作，围绕高质量发展、队伍建设、发展中的问题、内部管理、资质建设、生产经营、物业管理、党风廉政建设、共青团工作等9个方面分头开展调研，提交了6篇调研报告。基本完成专项整治问题整改。开展了“地质灾害防治专家进村驻点”、“地质成果进乡村”活动。共进驻村庄22个，累计进村专家39人次，应急处置灾害点19个，应急值守35人次，应急巡（调）查1149人次，参与抢险救灾24人次，参加应急演练5人次，开展基层培训的受训人数达116人，转移人员422人。地质成果进乡村工作开展以来，已对接6个县（市、区）的10个乡镇，进驻村庄10个，累计进村庄29人次，开展基层宣传教育195人。
2、全面落实党风廉政建设“两个责任”。印发了《院党委2019年度党风廉政建设和反腐败工作及信访工作组织领导与责任分工》，全面实行了“三书两报告”制度；在全院开展了以“九个一”为主要内容的警示教育活动，组织全体干部收看省地勘局警示教育视频会议，集中观看了警示教育片《以案为鉴，警钟长鸣》，并听取严宗保副局长、申屠忠副巡视员讲话；参观杭州小营巷廉政教育基地；在院网站增设“警示教育活动月”专栏，在全院范围征集清廉文化作品，在微信公众号上刊登“以案明纪释法”系列文章，发放《省直单位警示教育案例选编》。认真贯彻执行中央“八项规定”精神和省委“36条办法”“六个严禁”等规定，聚焦“四风”问题，在各种场合强调廉政纪律，在重大节假日前夕，组织纪检干部对院机关和生产单位执行中央八项规定精神进行现场检查和问询。
3、信访维稳工作平稳有序。年初院党委与院属25个生产单位、9个机关科室签订了2019年度信访维稳工作责任书。制订了《浙江省物化勘查院信访工作实施细则》和《浙江省物化勘查院信访突发事件应急处置预案》，印发了《浙江省物化勘查院2019年平安建设工作方案》。坚持每月20日的院领导信访接待日制度。2019年，我院无来信来访，无本院职工赴京赴省个访和赴局集体访。
四、推动群团活动广泛开展，引领地勘文化营造新风尚
1、组织文体活动，凝心聚力好氛围。开展了“安康杯”竞赛活动并取得好成绩；围绕新中国成立70周年，开展职工运动会等各类文体活动。开展了主题为“巾帼心向党·建功新时代”的庆祝第109个国际劳动妇女节系列活动；组织志愿服务小分队参加“3·5”学雷锋志愿服务“邻距离”行动，联合西湖景区国土分局到杭州市西子湖小学，为该校学生宣讲地学科普知识及地灾避险技能，组织多名团员青年参加结对共建单位杭州市园文局团委的品牌活动“园文青年•悦读汇”。
2、开展民生工作，惠及职工暖人心。高温慰问一线职工164名、农民工314名，发放高温慰问费6.42万元；通过困难帮扶基金向13名职工发放补助金11.7万元；向上级工会申请了补助款14人次共5.15万元，其中4名职工在局系统困难职工档案中建档；走访慰问离退休职工、困难职工家庭19人次，对困难职工实行动态管理，时刻关注最新动态。做好瓶窑基地C、D级危房业主房屋置换、安置工作。